Vielfalt ist bei uns lebendig.
Mit durchschnittlich 74 % Kolleginnen haben wir überdurchschnittlichen Frauenanteil. Auch unserer Führungspositionen sind zu 43,5 % mit Frauen besetzt. Das spricht für Geschlechterneutralität. Zur Integration von Menschen mit Handicap ins Berufsleben arbeiten wir eng mit der Agentur für Arbeit zusammen. Die unterstütze Beschäftigung dient dabei der Orientierung direkt am Arbeitsplatz. Unser Ansinnen ist es, im Anschluss an eine solche Maßnahme eine langfristige Bindung einzugehen. Im Bereich der Ausbildung wurde unser Haus in Rostock mit dem Sonderpreis Inklusion der IHK Rostock für die Entwicklung eines individuellen Ausbildungskonzeptes für scherbehinderte Auszubildende ausgezeichnet. Der Anteil an ausländischen Kollegen liegt bei durchschnittlich 5 %. Im Bereich Ausbildung nehmen wir am Förderprogramm „The Job of my Life“ teil und bilden spanische Azubis in verschiedenen Berufen aus.
