Unser Geschäftsführer…
….geht als Vater von zwei Kindern mit gutem Beispiel voran. Er habt volles Verständnis für alle Belange rund um die Familie und nimmt sich selbst für seine Familie Auszeiten. Neben dem gelebten Konzept „Teilzeitjob für Vollzeitmütter“ (dies gilt natürlich inzwischen auch für junge Väter!) engagieren wir uns auch als Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ und sind Mitglied im „Familienpakt Bayern“. Da unsere Dienstpläne in jedem Monat neu erstellt werden, können die Arbeitszeiten flexibel und familienfreundlich gestaltet werden. Dies wird von den Disponenten, soweit möglich, berücksichtigt.
