Unsere Familienkultur
Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle, wie etwa Teilzeitarbeit, ermöglichen es unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, ihr Leben individuell zu gestalten und persönliche Lebensentwürfe flexibler umzusetzen. Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit und Arbeitszeitkonten erlauben es, Arbeitszeit eigenverantwortlich zu regeln.