TÜV-geprüft: Modernes Personalmanagement bei TÜV Rheinland
Young Professionals besondere Arbeits- und Karrierebedingungen zu bieten: Das ist der Anspruch von TÜV Rheinland. Mit Kriterien wie Unternehmenskultur, Karrieremöglichkeiten, Trainings und Entwicklungsprogrammen setzt der TÜV auf nachhaltiges Personalmanagement.
Wunscharbeitgeber-Wahl von Studenten: Kein Unternehmen ist Spitzenreiter im Ranking
Deutschlands Studenten finden viele Arbeitgeber ähnlich attraktiv und spannend. Das ergab unsere aktuelle repräsentative Umfrage in Kooperation mit dem Hochschulmagazins audimax. Befragt wurden 1074 Studenten in Deutschland nach ihrem Wunscharbeitgeber und ihren Hauptkriterien bei der Wahl ihres Arbeitgebers. Wenn Studenten…
Ohne Stress ins Ausbildungsjahr: Kritik nicht direkt persönlich nehmen
Rund eine halbe Million junger Menschen beginnt im Sommer eine Berufsausbildung. Doch jeder Vierte löst nach Angaben des Bundesbildungsministeriums seinen Vertrag vorzeitig auf. „Der Start ins Berufsleben ist für Jugendliche besonders stressig“, sagt Julia Milchsack, Psychologin bei TÜV Rheinland. Nach…